Le style et la méthodologie de la formation étaient excellents. La théorie et la pratique étaient bien équilibrées. Tout simplement excellent. Félicitations.

Cette page est également disponible en Anglais, Espagnol, Portugais et en La Russie

Un des principaux rôles d'INTRAC dans le secteur du développement est d'offrir des formations de qualité. Nous nous spécialisons dans le suivi et l'évaluation (y compris l'étude d'impact), le renforcement des capacités, le développement organisationnel, les questions de genre et le plaidoyer.

Prochaines formations 

Voir le calendrier des formations pour en savoir plus sur tous les cours que nous organisons. Des cours à la carte peuvent également être organisés. 

Les formations d'INTRAC offrent:

• un apprentissage précieux, une aide et une orientation prodigués par des formateurs et praticiens très expérimentés
• un environnement interculturel riche et favorable à l'échange d'expériences avec d'autres qui travaillent dans le secteur partout dans le monde
• des modèles et outils pratiques, éprouvés par nos consultants et praticiens, qui peuvent être utilisés sur le lieu de travail
• des méthodes participatives d'apprentissage et des possibilités de participer au contenu du cours. 

Participants

Ces trois dernières années, des personnes de 324 organisations différentes et de 111 pays du monde entier ont participé aux formations. Il s'agit entre autres de membres du personnel d'ONG internationales et locales, d'organisations de donneurs, d'organisations de soutien, de fédérations de la société civile et de chercheurs et consultants. 

Méthode d'apprentissage 

Notre formation est participative. Nous utilisons diverses méthodes fondées sur les principes de l'apprentissage-action tels que les études de cas, le travail de groupe, le jeu de rôle et le soutien des pairs, qui s'accompagnent de présentations sur les cadres théoriques intéressants et les réflexions et tendances récentes. 

Lieu 

La plupart des formations d'INTRAC se donnent à Oxford. Connu dans le monde entier comme centre historique d'apprentissage, Oxford offre un environnement idéal aux participants pour se dégager de leur vie trépidante, pour réfléchir à leur travail et apprendre. Tous les participants sont logés dans des chambres avec salle de bain, dans un endroit duquel on peut facilement rejoindre le centre ville. On peut rejoindre directement Oxford en bus depuis les aéroports de Londres. Le trajet en train depuis le centre de Londres ne dure qu'une heure.

Formations sur mesure 

Toutes nos formations sont disponibles à la demande, ainsi que d'autres adaptées à vos besoins spécifiques. Elles peuvent être données à un moment et lieu qui conviennent aux besoins de votre organisation.
Veuillez contacter Paula Haddock, responsable des formations au +44 (0) 1865 263055 de façon à discuter de la meilleure manière dont nous pouvons répondre à vos attentes.  

Formation en Asie centrale 

Dans le cadre de notre programme en Asie centrale, nous donnons également des formations au Kirghizstan, Kazakhstan et Tadjikistan. La formation est prodiguée simultanément en anglais et en russe. En savoir plus sur les détails du cours et les frais d'inscription. 

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Brochure des formations 2010-2011

Programme de formation 2010 d'INTRAC en Asie centrale. Cette brochure est également disponible en russe.  

INTRAC fait aussi partie du consortium de formation et d'apprentissage Dtalk, financé par Irish Aid et destiné aux intervenants du développement issus de la société civile et actifs dans le développement international. Dtalk donne des formations en Irlande.